Reseña
Psicóloga Organizacional y Magíster en Psicología Social con mención en Metodología de la Investigación Social, por la Universidad de Talca. Ha desarrollado sus actividades académicas e investigativas en la Facultad de Psicología de la misma institución, participando en proyectos vinculados a la salud ocupacional y los procesos psicosociales.
Su línea de investigación se centra en el malestar y bienestar psicosocial y la calidad de vida en personas, grupos y organizaciones, con especial énfasis en el estudio de los recursos personales en contextos laborales. Su proyecto de tesis doctoral aborda la eficacia de las intervenciones psicológicas positivas, basadas en fortalezas del carácter para reducir riesgos psicosociales, promover el bienestar y mejorar el desempeño laboral, especialmente en personal del sector salud, la cual está siendo guiada por la Dra. Hedy Acosta Antognoni.
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